A região Y, localizada no interior do país Z, é conhecida por sua forte atividade agrícola. No entanto, nos últimos anos, a região vem enfrentando um aumento significativo do desemprego conjuntural, com a taxa de desocupação atingindo 15%. O principal fator para esse aumento foi a queda na produção agrícola, devido à seca prolongada que afetou a região.
Com base no estudo de caso, qual das alternativas a seguir NÃO representa uma possível medida para reduzir o desemprego conjuntural na região Y? Investimento em infraestrutura para captação de água e irrigação, garantindo a segurança hídrica da região e a produção agrícola Implementação de programas de transferência de renda, como o Bolsa Família, para auxiliar as famílias mais afetadas pelo desemprego Criação de programas de qualificação profissional para os trabalhadores desempregados, focando em áreas com potencial de crescimento na região Adoção de políticas públicas que incentivam a migração dos trabalhadores desempregados para outras regiões do país com maiores oportunidades de trabalho redução de políticas públicas que incentivam a migração dos trabalhadores desempregados para outras regiões do país com maiores oportunidades de trabalho.
O país X enfrenta um cenário de desemprego conjuntural crescente, com taxa de desocupação atingindo 12%, a mais alta dos últimos 20 anos. O PIB do país cresceu apenas 0,5% no último ano, abaixo da média histórica de 3%. O setor industrial, que era o principal motor da economia, está em retração há 3 trimestres consecutivos, devido à queda na demanda por produtos manufaturados em mercados internacionais.
**Com base no estudo de caso, qual das alternativas a seguir representa a principal causa do desemprego conjuntural no país X? Aumento da mão de obra, sem a criação de novas vagas de trabalho compatíveis com as habilidades dos trabalhadores Queda na demanda por produtos manufaturados em mercados internacionais, impactando o setor industrial e gerando demissões Avanços tecnológicos que automatizam processos de produção, substituindo mão de obra humana em alguns setores Redução da competitividade das empresas nacionais em relação às empresas estrangeiras, devido a fatores como custos trabalhistas elevados e infraestrutura precária Aumento da competitividade das empresas internacionais em relação às empresas estrangeiras, devido a fatores como custos trabalhistas elevados e infraestrutura precária.
Combater o desemprego estrutural exige medidas abrangentes e multifacetadas. Qual das alternativas a seguir NÃO representa uma estratégia eficaz para enfrentar esse problema? Investir em educação e qualificação profissional: Qualificar os trabalhadores para as demandas do mercado de trabalho é fundamental para aumentar sua empregabilidade e reduzir o desemprego estrutural Promover a diversificação da economia: Investir em novos setores e atividades econômicas pode gerar novas oportunidades de trabalho e reduzir a dependência de setores em declínio Incentivar a inovação e o desenvolvimento tecnológico: Apoiar a pesquisa e o desenvolvimento de novas tecnologias pode gerar novas oportunidades de trabalho e aumentar a produtividade da economia Adotar políticas protecionistas: Implementar tarifas de importação e restrições ao comércio exterior pode proteger as empresas nacionais da concorrência estrangeira, mas pode limitar o crescimento da economia e a diversificação da produção Flexibilizar o mercado de trabalho: Adaptar as regras do mercado de trabalho às novas demandas do mercado pode facilitar a contratação de novos trabalhadores e reduzir o desemprego estrutural.
O desemprego estrutural pode ter impactos negativos na economia e na sociedade. Qual das alternativas a seguir NÃO representa uma consequência desse tipo de desemprego? Aumento da pobreza e da desigualdade social: O desemprego estrutural pode levar à queda na renda das famílias e à intensificação da pobreza e da desigualdade social Desestímulo ao investimento e ao crescimento econômico: A incerteza sobre o futuro do mercado de trabalho pode desestimular os investimentos das empresas e afetar o crescimento da economia Aumento da criminalidade e da violência social: A falta de oportunidades de trabalho pode levar ao aumento da criminalidade e da violência social Aumento da migração interna e externa: A busca por oportunidades em outras regiões ou países pode levar à migração interna e externa, impactando o mercado de trabalho e a dinâmica social Redução da produtividade e da competitividade da economia: O desemprego estrutural pode levar à perda de mão de obra qualificada e à redução da produtividade e da competitividade da economia.
O desemprego estrutural se caracteriza por um desequilíbrio entre a oferta e a demanda por mão de obra. Qual das alternativas a seguir NÃO representa uma causa desse tipo de desemprego? Desafios tecnológicos: Avanços tecnológicos que automatizam processos de produção podem levar à obsolescência de algumas habilidades profissionais e à necessidade de qualificação da mão de obra Mudanças nas preferências dos consumidores: Mudanças nos hábitos de consumo podem levar à queda na demanda por produtos e serviços de determinados setores, gerando desemprego em áreas específicas Fatores demográficos: Crescimento populacional acelerado, sem a criação de novas vagas de trabalho compatíveis com as habilidades dos trabalhadores, pode gerar desemprego estrutural Políticas públicas ineficazes: Políticas públicas que não promovem a qualificação profissional e a adaptação da mão de obra às novas demandas do mercado podem contribuir para o desemprego estrutural Salário mínimo elevado: Um salário mínimo acima da produtividade marginal do trabalho pode desestimular a contratação de novos trabalhadores, especialmente em setores intensivos em mão de obra.
O desemprego friccional se caracteriza pela busca por novas oportunidades de trabalho e pela realocação de mão de obra entre diferentes setores da economia. Qual das alternativas a seguir NÃO representa uma causa desse tipo de desemprego? Demissões: Demissões por motivos como reestruturação empresarial, término de contratos temporários ou mudanças nas preferências dos consumidores podem gerar desemprego friccional Vagas de emprego abertas: A existência de vagas de emprego abertas, mas que não correspondem às habilidades ou qualificações dos trabalhadores disponíveis, pode contribuir para o desemprego friccional Incompatibilidade entre as demandas dos empregadores e as habilidades dos trabalhadores: A falta de qualificação dos trabalhadores para as demandas do mercado de trabalho pode dificultar a sua recolocação e gerar desemprego friccional Mobilidade geográfica: A resistência à mudança de local de residência em busca de novas oportunidades de trabalho pode limitar as opções dos trabalhadores e aumentar o desemprego friccional Imperfeições na informação do mercado de trabalho: A falta de informação sobre vagas de emprego disponíveis ou sobre as qualificações necessárias para ocupar essas vagas pode dificultar a busca por novas oportunidades e gerar desemprego friccional.
O desemprego friccional, apesar de ser transitório, pode ter alguns impactos negativos na economia. Qual das alternativas a seguir NÃO representa uma consequência desse tipo de desemprego? Perda de renda: O período de desemprego, mesmo que curto, pode levar à perda de renda e à redução do poder de compra dos trabalhadores Desestímulo ao investimento: A incerteza sobre o futuro do mercado de trabalho pode desestimular os investimentos das empresas e afetar o crescimento da economia Perda de capital humano: A desatualização das habilidades dos trabalhadores que estão em busca de novas oportunidades pode levar à perda de capital humano e à redução da produtividade da economia Aumento da inflação: O desemprego friccional não tem impacto direto na inflação Aumento da informalidade: A dificuldade em encontrar um emprego formal pode levar os trabalhadores a buscar alternativas no mercado informal, sem os direitos e garantias trabalhistas adequados.
Combater o desemprego friccional exige medidas que facilitem a busca por novas oportunidades de trabalho e a realocação da mão de obra. Qual das alternativas a seguir NÃO representa uma estratégia eficaz para enfrentar esse problema? Investir em educação e qualificação profissional: Qualificar os trabalhadores para as demandas do mercado de trabalho é fundamental para aumentar suas chances de recolocação e reduzir o desemprego friccional Melhorar a qualidade da informação do mercado de trabalho: Ampliar o acesso à informação sobre vagas de emprego disponíveis, requisitos para os cargos e habilidades necessárias pode facilitar a busca por novas oportunidades e reduzir o tempo de desemprego Promover a mobilidade geográfica: Incentivar a mudança de local de residência em busca de novas oportunidades de trabalho pode ampliar as opções dos trabalhadores e reduzir o desemprego friccional Adotar políticas protecionistas: Implementar tarifas de importação e restrições ao comércio exterior pode limitar a concorrência e dificultar a realocação da mão de obra entre diferentes setores da economia Flexibilizar o mercado de trabalho: Adaptar as regras do mercado de trabalho às novas demandas do mercado pode facilitar a contratação de novos trabalhadores e reduzir o tempo de busca por novas oportunidades.
Quais são os principais impactos sociais do desemprego conjuntural?
- ( ) Aumento da pobreza e da desigualdade social.
- ( ) Diminuição da renda familiar e do poder de compra.
- ( ) Aumento da criminalidade e da violência social.
- ( ) Dificuldade de acesso a serviços básicos como saúde e educação.
Assinale a alternativa (V) Verdadeiro ou (F) Falso: V-F-F-V V-V-V-V F-V-F-F V-F-V-V F-F-F-V.
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